ASESORÍA Y GESTIÓN LABORAL
El área de Asesoría y Gestión Laboral comprende los siguientes servicios:
- Elaboración de nóminas y seguros sociales y su envío telemático.
- Aplicación y actualización de Convenios y normas laborales.
- Tramitación de altas, bajas, partes de enfermedad y accidentes y variaciones laborales.
- Inscripción de Empresas en la Seguridad Social y posteriores modificaciones.
- Altas en Mutualidades
- Altas en autónomos y en otros regímenes especiales.
- Contratos de trabajo, prórrogas y renovaciones, estudiando las distintas modalidades y posibles subvenciones y bonificaciones. Preaviso con suficiente antelación del vencimiento de los contratos.
- Planes de Prevención de Riesgos.
- Contratos y retribuciones a directivos.
- Declaraciones trimestrales IRPF mod. 111 y Declaración Anual mod. 190. Certificados de retenciones y comunicación de datos al pagador.
- Inspecciones laborales: asistencia, defensa, contestación a requerimientos, liquidaciones y recursos.
- Representación en Actos de Conciliación en el SMAC y procedimientos de despido.
- Auditorías laborales. Estudios de costes de personal. Indemnizaciones.
- Contratos y retribuciones a directivos, gestión de expatriados.
- Presentación de ofertas de empleo.
- Asesoramiento laboral continúo en materia de legislación laboral.
- Gestión de permisos de trabajo y residencia.
